杭州医院护士最高一个月工资多少？

一、杭州医院护士最高一个月工资多少？

总工资：5100元/月基本工资：3900奖金及提成：1000加班工资： 津贴补助：200元 年终奖：2000元

二、儿童服装模特一般的多少钱一个？

30-100元不等，好一些的要70元以上。

三、水稻水分高一个点重量减少多少？

水稻水分高一个点重量应该是增加的1%左右。正常的情况下水稻的储存安全水分一般在13%左右。而刚刚收割的水稻水平达到25%左右。所以。必须要晒干或者是烘干。使水平控制在安全水分之内。

如果是一百含水量25%水稻。晒干后水分12%。重量只有88斤。减少13斤，如果是水分13%。高了一个水分。增加重量一斤。

四、网管一个月工资多少钱？

网吧里的网管一般一个月25003000元的工资。

网吧网管的工作内容主要是：

保证所有电脑设备、网络设备等软、硬件登记和安全运行；

负责网吧网咖机器、设备的日常维护及保养、定期检查，能及时解决各类故障，确保机器正常运营；

配合收银台，随时了解网吧网咖上机率；

为上机顾客提供服务，妥善安排在本厅等待上机的客人，全程要坚持微笑服务、敬语服务；

巡查顾客上机情况，对看黄网和发布反动言论的顾客要立即制止并上报，观察顾客机器使用是否得当，并且是否正常运行；

巡查时遇到排除不了的机器故障，立即联系技术员，并详细记录故障原因、时间，短时间内未解决或解决不了的跟踪记录；

口袋里随时准备纸、笔等用具，注意顾客需要，做到顾客一喊就到，顾客下机离开时要立即检查机器、桌椅等有无损坏，如有损坏，立即上报并要求相应赔偿，顾客准备离开时还要提醒顾客不忘随身物品，做好相关记录；

闲时配合上级做好其他工作。

五、出纳一个月工资多少钱？

一般的2500-3500不等。大型企业工作量大的也有4000-5000的。

六、一个汽车喷漆技师月工资多少钱？

喷漆工属于在危害环境下的技术工种，比4S店其他工种月工资偏高300元左右。具体工资和你的工作能力以及这个4S店的运营情况有关，新站、老站肯定不一样。按能力来说一般分喷漆大工、中工、小工、学徒工，大工月薪一般在4000元以上，如果会自己调漆，工资在5000以上，中工为2000左右，小工1000，学徒600。

七、医生多少钱一个月工资？

您好，很高兴为您解答：

现在在中国做医生，收入与水平不一样。与职称的关系也不大。从与同学和同事交谈的情况来看，大致可以分以下几种：

牛皮大佬级：年收入大约在50万到100万之间。我有个同学自己就说有这么多。据大家在一起交流分析，这级别的人实在太少，而且局限在少数几个专业：如会做搭桥手术的心外科医生，做心导管的心内科医生，做导管的神经内科医生（有的医院是神经外科医生做），做肝手术的普外医生，做腔镜的普外医生（仅会做胆囊切除已经不够了）和泌外医生等，全国也就那么几个，数都可以数得过来，所以这样的人很少，不代表医生全体。这些人一般的红包不收，只收大的，另外在外做手术，一般都是3000－5000元。再多的没有听说过。所有的临床科室加起来，估计全国也就100来人左右。当然不排除个别人超过了100万的，但是估计也超过不了多少。当然，珠三角地区的某些科主任甚至主治医师也在这个级别之类，但是那主要是地域差所致，我觉得最好不算在这一级内。

脑外科医师收起红包来，也很牛皮，多数也。

希望回答对您有帮助！

八、会计一个月工资多少钱啊？

企业的规模不一样，会计的工资也不一样,会计工资低的只有几千元，而高的起码要上万元。

九、武装押运一个月工资多少钱？

这个是属于保安公司，基本工资也就5000左右，加班就是另外了

十、高中老师一个月工资多少钱？

教师的收入由基本工资、教龄工资、课时工资、绩效工资、特优津贴、山区补贴等构成。

1.基本工资：教师按照教师资格定：小学教师3000元，初中教师3500元，高中教师3800元，大专教师4100元，大学本科教师4500元。（基本工资的金额随国民经济增长会适时调整。）硕士研究生导师和博士研究生导师的基本工资还和研究的课题和项目挂钩。

2.教龄工资（含工龄）：每年60元，随着教龄增长。工龄工资的实行不仅是对老教师的照顾问题，更重要的是鼓励终身从教的思想，有利于教师队伍的建设和教师队伍的稳定。

3.课时工资。课时补贴按照实际上课的课时多少按劳取酬;主要是鼓励教师多授课，尤其是年轻教师精力充沛，他们多授课，就可以多得劳动报酬。这不仅仅是心理上的安慰，更是对他们的鼓励。担任班主任的老师参照课时的工作量增资。

4、绩效工资：学期和学年奖金（取代职称工资）。这部分奖金金额，只占工资的10%左右。大家推荐竞比实绩，每学期学年评，不实行终身制。每一位老师，只要积极努力，就年年有希望。这样做，主要是为了激励工作出成效，优质优得，不仅要激励多授课，更要激励上好课。

5、特优津贴：全体教师公认的特别优秀的教师，无名额限制，由县市以上教育行政主管部门高标准、严要求经考核后认定，比如国务院津贴和县、市政府津贴，不实行终身制。这主要是对那些在教育教学工作中有特殊研究成果，并得到很好的推广，对一所学校或一个地区的教育有一定的影响作用的教育及教学方法的激励，可根据影响范围的大小确定等级，比如国家级、省级、地市级、县级，确定不同的标准，使那些有才华的教师得到应有的报酬，真正起到激励作用。

6、山区补贴：农村和边远地区的教师，另外给与补贴，占比是工资金额的35% 。就像国家干部下乡补贴一样，越是偏僻地区，补贴越高，不实行终身制，离开农村和边远地区取消补贴。

综合考虑以上因素，高中教师一个月工资从4000元至8000元的都有。