艺考考官提问及回答(艺考考官提问及回答技巧)

一、女生被问及年龄该怎么回答？

文章概要：<女人被问到年龄的时候，总是有些尴尬，说是秘密的话，别人觉得你年纪一定不小，所以不肯说出来。　　年龄可以不是数字，下一次，你不妨这样回答：　　女人被问到年龄的时候，总是有些尴尬，说是秘密的话，别人觉得你年纪一定不小，所以不肯说出来。　　年龄可以不是数字，下一次，你不妨这样回答：　　我已经过了想结婚的年纪。　　我已经过了相信承诺的年纪。　　我已经过了想结婚的年纪，可是还没超过相信承诺的年纪。　　我已经过了相信男人会改变的年纪。　　我已经过了喜欢听甜言蜜语的年纪。　　我已经过了相信爱情是生命的全部的那个年纪。　　我已经过了‘有情饮水饱’的那个年纪。　　我已经过了沙滩漫步和数星星的年纪。　　我已经老的不能再失恋一次。　　我还停留在等待白马王子出现的年纪。　　我年轻得以为虽然我拒绝了一个男人的爱，但他这一辈子也会保护我。　　你追问：那你今年到底有多大？　　最后必杀绝技

二、考雅思口语,考官问"为什么要考雅思"的回答？

因为要提高英语成绩，所以要考雅思。

三、面试中被问及求职动机该怎么回答？

首先我们要先了解面试官想要通过这道问题了解到什么：

1. 面试官试图从中了解你求职的动机、愿望以及对此项工作的态度。　　

2. 面试官想要考察你再来之前是否对本企业的文化等是否有一定的了解。

3. 面试官想要看你面对这种“狡猾”问题时能不能冷静的处理回答。

那么针对以上几点，我们可以做出如下分析：很多学生为了表示自己的渴望，一味强调的是能够对公司有所贡献，出一分力，添一分彩。回答这类问题时还要强调自己在公司有发展的空间。 建议从行业、企业和岗位这三个角度来回答。　　

下面有几个回答，如果是你的话会怎么选择：

A：我在参加公司贵后可以得到很好的培训机会，从而掌握专业技能。

B：因为贵公司是个大企业，工资、待遇、培训都会使我满意，我向往这样的公司很久了。

C：我十分看好贵公司所在的行业，我认为贵公司十分重视人才，而且这项工作很适合我，相信自己一定能做好。

D：我花费了很多时间考虑各种职业的可能性，我认为这方面的工作最适合我，原因是这项工作要求的许多技能都是我擅长的。举例来说，分析问题和解决问题是我的强项，在以前的工作中我能比别人更早发现和解决问题。有一次，我提出一项计划使得租借设备的退货率减少了15%，这听起来不算高，但是取得了年增长25000美元的好效益。而成本仅为100美元。目前你们公司似乎是能让我施展解决问题能力的地方。这个公司工作运行良好，发展迅速，善于接受新思想。你们的销售去年上涨了30%，而且你们准备引进几项大型新产品。如果我在这里努力工作，证实我自身的价值，我感到我有机会与公司共同发展。

来看看不同选项的简要分析吧：A、B的回答只站在自己的角度，特别是A有一种错把公司当课堂的感觉； C是站在企业的角度，所以容易被录取。D的回答更加使HR满意，认为你是个有头脑有见解的人。

问到你为什么会选择我们公司？你必须找到一个答案,例如如果这个公司强调研发,但是你觉得你必须提到这一点而实际上你对这根本不感兴趣,那么你可能根本不应该参加这个面试,因为你可能根本不会考虑在这个公司工作.公司未来前景吸引我,我喜欢你们公司的人性化管理模式和工作氛围.我相信我的个人能力在你们公司可以得到充分的发挥.

考察的是我们的的求职动机与拟任职位的匹配性.回答的时候,可以介绍一下自己的专业、性格、个人职业目标等方面的情况,主要是一些适合应聘岗位要求的内容.,因为我与面试企业彼此需要对方,我的(知识 能力等……)符合贵公司的条件,贵公司不是也正是需要我这样的帮手吗?

被问到你为什么选择我们公司,首先,你要了解这个公司的背景,结合你面试的职位谈一下你对公司发展前景的乐观看法,面临的机遇和挑战以及你可以发展的空间.如果能够结合到整个行业和竞争对手谈一些具体的看法,人事人员会认为你准备充分,并且对行业很了解,胜算更大。

在遇到这道问题是不要慌张，不要紧张失措，冷静下来，从上面所提到的几个方面入手分析，回答。定会使HR满意的。

四、面试被问及失败经历，你要怎么回答？

在面试中被问及失败经历的问题，出现的频率是比较高的。每一个人都有失败的经历，HR想通过问你这个问题，来进一步了解你。因此在面试中，你一定要通过恰当的表述，向HR表明你已经通过失败经历吸取了教训。那么如何才算完美的回答好HR提出的这个问题呢？下面就一起来看看！

01、当时处理困难的方法

在面试中，当HR提出了这个问题的时候，一定不要说自己没有失败的经历，而是一定要有。因此在说出自己失败经历的事情之后，最重点的是要说自己当时处理困难的方法，是如何面对的。可以通过一些详细的事实，来让HR信服，让HR清楚知道你处理问题的能力。

02、失败后的总结和反思

在回答HR的这个问题时，当说出了上面提到的第一点之后，那么接下来就是要说出自己在失败经历中的总结和反思，这一点是HR也很听到的答案。因此在回答的过程中，一定要说明这次失败经历对自己的影响，以及自己如何吸取了教训，反思自己做得不好的地方和做得好的地方。表明自己失败之后，很快就振作了起来，以更加饱满的热情面对以后的每一次工作。

03、切记，千万不要抱怨

第三点是很重要的，每一个人当自己经历了失败之后，心中总是郁闷的，有时候甚至是会抱怨这抱怨那的。但是在面试中，在回答HR这个问题时，千万不要抱怨，不要把过错推到同事或者是客户的身上，不要抱怨失败是因为外在客观因素的导致。如果你一旦抱怨的话，那么HR看到的将会是你的消极心态以及性格缺陷，对你的面试肯定是没有帮助的。

总之，要想回到好HR提出的这个问题，上面三点一定要做到。做好了这三点，肯定是可以完美的体现你的专业程度，体现你的表达能力和学习能力。HR肯定是希望看到这样的候选人，那么将会大大提高候选人的面试成功率。

以上是我个人的几点看法和经验分享，真心的希望对你有所帮助，也希望你好运。

五、面试的时候问及最自豪的事情怎么回答？

答：可以有两种回答方式

1.面试官这么问你的原因，是他想知道在你心里你认为自己做的最自豪的事是什么，因此来判断你的性格，格局等，你可以考虑一下，因为可能在你生活中，你做过很多自豪的事情，但是要选择一个大家都能达到共情而又自豪的事，例如，做好事，送一位患者去医院，见义勇为等，正义感强的。

2.还可以谦虚一点回答，就是你表达一些你自己的对自豪的事情的评判标准，你觉得什么样的事可以算得上自豪的事呢，这么回答，可以表现出你对自己要求很高，不轻易去判定一个事情对你来说是自豪的。

六、面试时被问及求职动机该如果回答？

求职动机主要是指求职者在找工作的时候秉持的职业价值观和职业兴趣，简单说，就是明白为什么求职？因何求职？想要找到什么性质的一份工作？只有明确这些，求职者才能够找到自己所期望的工作。

一、要先了解面试官想要通过这道问题了解到什么 其实面试官问这个问题其实是在进一步了解关于你的如下信息： 你喜欢做什么 你的思考逻辑是怎么样的 你的价值观 你如何适应这个团队和公司 你的个性如何匹配职位要求 你的雇主可以怎么激励你 你是否有足够的动力努力完成工作上的一个个成就 虽热这些因素中许多可能与你的职业生涯有关，但是面试官想知道是什么激励了你，你有什么样的个性，以及是什么在你日常生活中激励你。面试官没有问你的是什么？ 虽然看上去像是在问，是什么促使你申请我们公司的？你为什么选择这个职位？你对这个职位的职业抱负，但其实不是：回答这个问题的关键是去想下你真的擅长什么，你真正喜欢什么（无论是在工作，大学还是社交方面），然后这个怎么让你申请的职位和公司获益？ 这个问题可以作为一个出发点，帮助你过一遍你的简历或者最近的课程，来帮助你记住某个真正被激励、充满动力的时刻，这也确保你可以举出例子来支持你的回答。二、要有充足的事例准备 应对所有的motivation questions，你首先需要仔细地想想以下内容，了解自己，准备好足够多的例子： 从小到大你真正喜欢做的是什么，为什么喜欢 你擅长什么 你的兴趣爱好是什么，为什么 你喜欢的这些兴趣有什么共同点 你怎么来高效完成工作例如，你是否喜欢与团队合作，在安静的环境下工作，或者你是否喜欢被一个又一个目标驱动的感觉？ 你可以举什么例子来说明你的观点？ 这些特征如何与你申请的职位和公司相匹配？ 这些特征中的哪些使你对雇主有积极的前景而非负担? 三、回答核心要点 你的回答中一定要格外注意以下内容： 1、不要给出与很模糊的答案。雇主希望看到你充分的准备和你的热情，所以要确保答案是精确的，并提供真实的例子来支持你的回答。2、不要谈论金钱。工资是很重要的，但是提及工资作为你的主要动机，会很冒险，有可能丢失机会。除非你正在申请基于销售或提成的职位。即使那样，提及工资也只能是其中一个，不能是唯一的因素。3、不要撒谎。你的答案应该始终诚实，真实地反应你是谁，以确保你最适合这个职位。四、示例答案 最好的答案通常包括三个方面内容：挑战，结果，和你努力过程中获得的认可和成就感，并且引用现实生活中的例子，显示你如何能在未来对你正申请的公司和职位有贡献。示例答案一：销售总经理 我的求职动机是建立和指导一个成功的团队，以确保我们达到甚至超越目标。例如，我与我之前的一位团队成员紧密合作，确保他开发了他所需要的销售和谈判技能，以取得成功。他一直在努力，但作为我们一起做的工作的结果，在过去的一个季度，他超过了他目标的30%。这不仅提高了他和整个团队的整体表现，士气和提成，成为他专业发展和成功的一部分给了我真正的自豪感。示例答案二：旅行社 我的求职动机是通过与新客户成功建立良好的关系来壮大我们的客户群体。去年夏天，我参加了TNT的旅行展，并与40个潜在客户取得联系。在40个潜在客户中，25个人跟我预订了至少一次的旅行，其中8个是全球的行程。他们旅行回来之后，有16个已经跟我讨论预订下一个旅行，并把我和我们公司推荐给他们的朋友和家人，其中4人已经预订了我们明年7月的邮轮旅行。这真的给了我很大的成就感。示例答案三：初级软件工程师 我的工作动力来源于与团队的合作，我喜欢跟团队一起解决复杂的编码问题，并保证提高客户满意度。例如有一次，我们发现软件的在线付款功能无法在英国境外使用。我们团队一起努力，通过分析代码并尝试不同的修复方法，直到我们找到解决方案。由于我们团队合作能力很好，我们能够在24小时内解决问题，减少了公司财务方面的损失，并且帮助客户成功地使用我们的软件下订单。将解决问题与公司的切实成果相结合是我得一个很大的动力。切记：求职动机是跨国公司雇主最看重的潜在品质之一，一定要充分准备，在一开始就打动你的面试官！

七、一般疑问及回答是什么意思？

意思是指对于问题不是一种很深的疑问，但是自己又似懂非懂的感觉，想要得到别人的一种答案以及回答，这是基于对于真理的追求的一种方式，所以说生活中遇到疑问或者难题的时候，就应该主动的找寻自己优秀的人才来解决问题，只有这样才能让自己的知识得到提升，才能让自己的能力得到发展。

八、智能家居论文答辩老师提问及回答？

关于智能家居的论文老师可能会问你什么是智能家居，它主要包含哪些产品？它有什么优势和不足？

九、护士面试被问及职业规划该怎样回答？

就是规划你未来的工作要怎么去做，如果答不上也不是要紧事，她还会问你别的琐碎事的

十、面试森林消防要回答考官要怎么回答？

1、面试一般会比较简单，主要是问一些常见问题，比如你的经历，你的特长爱好，你的工作期望，你对工作的了解等2、建议对这些问题提前有所准备，在回答时要自信，语言简明，态度端正，举止得体就行